Seese – Sindicato dos Enfermeiros do Estado de Sergipe Site oficial do Sindicato dos Enfermeiros do Estado de Sergipe (Seese)
A presidenta do Seese, Shirley Morales, acompanhada da diretora Andréa Mendonça, estiveram reunidas nesta terça-feira, dia 15, através da plataforma streaming, com as enfermeiras estatutárias do município de Rosário do Catete, localizado na região leste de Sergipe, para debater sobre alguns pleitos da categoria.
A principal reivindicação das trabalhadoras é com relação ao Projeto de Lei (PL) da Prefeitura encaminhado à Câmara dos Vereadores afim de revisar a tabela salarial dos servidores municipais. O PL traz uma proposta de revisão salarial onde os profissionais enfermeiros teriam um valor de salário base está inferior ao dos profissionais de nível médio, o que seria inconstitucional. Após levantamento da diretoria do Seese, foi constatado que o valor salarial está muito abaixo da média salarial dos municípios da mesma região.
As enfermeiras explicaram que o último reajuste salarial foi realizado em 2013. A atual tabela apresentada pela gestão municipal está muito defasada em relação as perdas salariais dessas trabalhadoras nesse período.
Outro ponto de pauta está relacionado ao não recebimento do adicional de insalubridade em grau máximo, mesmo o profissional prestando assistência à pacientes com Covid-19. A diretoria do Seese constatou que há uma precariedade em relação a composição salarial da categoria. As profissionais enfermeiras relataram que a maior parte dos seus salários são compostos de gratificações, e isso para o Sindicato gera uma instabilidade financeira para os trabalhadores.
Além das questões salariais que serão analisadas pela assessoria jurídica do Seese, as profissionais relataram problemas com a estrutura física em algumas Unidades de Saúde, sobrecarga de trabalho e que não há um Plano de Cargos, Carreira e Vencimentos (PCCV) no município o que também seria uma prática ilegal diante da legislação vigente.
Ao término da reunião, Shirley Morales informou que enviará um ofício à Gestão Municipal requisitando, urgentemente, uma reunião para tratar destas problemáticas.
FONTE: Ascom Seese
