A diretoria do Seese, representada pela vice-presidenta Gabriela Pereira, esteve reunida de forma remota, nesta segunda-feira (07), com os enfermeiros do município de Nossa Senhora do Socorro para a realização de uma assembleia.
Durante o encontro, foram repassados os principais informes das reuniões da Mesa de Negociação ocorridas nos dias 12 de dezembro de 2024 e 10 de março de 2025. Na pauta, a diretoria tratou da proposta de reorganização da jornada de trabalho, que vem sendo discutido junto à gestão municipal.
Outro ponto abordado foi o reajuste salarial. Ano passado foi concedido o percentual de 10%. Sobre isso, o Seese informou que irá dialogar com os demais sindicatos do município para avaliar o déficit acumulado em anos anteriores, com o objetivo de formalizar uma proposta conjunta a ser entregue à gestão municipal, buscando a valorização da categoria.
Em relação ao novo modelo de financiamento da Atenção Primária à Saúde (APS), estabelecido pela Portaria nº 3.493/2024, o sindicato irá requisitar o repasse da parcela única aos trabalhadores. Além disso, o Seese também defende que o Componente 3 – de Qualidade – seja repassado aos membros das equipes de Saúde da Família, reconhecendo o papel essencial desses profissionais nos resultados obtidos para o alcance dos indicadores na atenção básica.
A próxima reunião da Mesa de Negociação está agendada para o dia 14 de abril, quando será discutida a proposta de reorganização da jornada de trabalho. Na oportunidade, o Seese também irá requisitar a inclusão da pauta da campanha salarial. Já no dia 15 de abril, será realizada uma nova reunião, desta vez específica sobre o financiamento da APS.
O Seese segue atuando firmemente em defesa dos direitos dos enfermeiros e enfermeiras de Sergipe, reforçando seu compromisso com a valorização profissional e o fortalecimento do SUS.
FONTE: ASCOM SEESE
Seese – Sindicato dos Enfermeiros do Estado de Sergipe Site oficial do Sindicato dos Enfermeiros do Estado de Sergipe (Seese)