Na última sexta-feira, 28 de março, a presidência do Seese, Shirley Morales e Gabriela Pereira, participou de uma reunião na Secretaria Municipal de Saúde de Aracaju (SMS). O encontro teve como objetivo tratar sobre mudanças advindas da implementação da nota técnica 01/2025 – SMS/DVAS/REAP que trata da revisão no modelo de agenda na APS, que vêm trazendo prejuízos aos trabalhadores da área da saúde.
A reunião só foi possível graças à intermediação do vereador Isaac Silveira, líder do governo na Câmara Municipal, que viabilizou o encontro após uma longa espera. O Seese já havia solicitado à SMS, desde janeiro, a retomada da mesa de negociação do SUS por meio de ofício, requisitando a participação de nove sindicatos que representam os profissionais da saúde municipal. A diretoria do Seese aproveita para fazer um agradecimento especial ao vereador pela articulação e apoio.
Durante a reunião, também foram abordadas situações emergenciais enfrentadas na Unidade de Pronto Atendimento (UPA) Fernando Franco. Profissionais relataram problemas estruturais, como o mau funcionamento do ar-condicionado, além da redução no número de enfermeiros na classificação de risco, o que tem gerado aumento no tempo de espera para atendimento e sobrecarga da equipe responsável pela triagem. A secretária municipal de saúde, Débora Leite, comprometeu-se a avaliar a situação e buscar soluções. Em relação a nota técnica, a SMS irá dialogar a partir de abril na Mesa de Negociação para trazer melhorias após ouvir os relatos dos profissionais.
Ainda sobre as UPAs, foi informado que a UPA Nestor Piva está passando por melhorias, com a implementação de uma parceria com o Hospital Albert Einstein, iniciativa que também será estendida à UPA Fernando Franco.
Outro ponto importante abordado na reunião foram as demandas específicas da enfermagem, que necessitam da presença de outras secretarias na mesa de negociação. A expectativa é que a retomada da mesa de negociação do SUS ocorra no mês de abril, abordando temas relacionados ao processo de trabalho e às condições dos profissionais nas redes de atenção do SUS.
FONTE: ASCOM SEESE
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