Em assembleia conjunta, enfermeiros decidem por movimento paredista no município de São Cristóvão

Nesta terça-feira, dia 09/05, a diretoria do Seese realizou uma assembleia conjunta com os dirigentes sindicais do Sinodonto, Sinpsi, Sintasa, Sindifarma, Sindasse e suas categorias de trabalhadores servidores do município de São Cristóvão para tratar do reajuste salarial, auxílio alimentação e indicativo de paralisação.

Em relação ao reajuste salarial, é importante ressaltar que o último reajuste foi concedido em 2019, abaixo da inflação, um percentual de 3,15%. Com a data base em 1º de maio, até o momento, a gestão municipal não procurou os Sindicatos e Trabalhadores para negociar uma nova porcentagem. As categorias da saúde pleiteiam um reajuste de 18,94%, devido as perdas inflacionárias desses últimos 03 (três) anos.

Sobre o auxílio alimentação, a vice-presidenta do Seese, Gabriela Pereira, ficou de avaliar a viabilidade de ação judicial pelos enfermeiros não receberem esse benefício. A assessoria jurídica do Seese já está analisando essa possibilidade. O motivo de tal decisão foi justamente pela exclusão desses trabalhadores que há anos pleiteiam esse ponto de pauta. No dia 23 de março, foi aprovado na Câmara de Vereadores de São Cristóvão, o auxílio-alimentação dos servidores públicos e comissionados do Município, através do Projeto de Lei Complementar nº 002/2022, os servidores contemplados na LC n. 62/2021, foram excluídos.

Em relação a paralisação, os trabalhadores (as) deliberaram um movimento paredista de 24 horas, no dia 30/05, a partir das 07h30, em frente à Prefeitura da cidade. Após o Ato Público, será realizado uma assembleia para avaliação do movimento.

FONTE: Ascom Seese